MoneyDJ新聞 2025-10-23 08:34:58 黃智勤 發佈
消息指出,社群媒體巨頭Meta在旗下人工智慧(AI)部門削減數百個職位,但持續為新成立的「待定實驗室」(TBD Lab)招募頂尖人才。
Axios獨家報導,內部備忘錄顯示,Meta超級智慧實驗室(Meta Superintelligence Lab)打算在旗下數千個職位中裁減約600人。Meta認為,現有AI組織變得過於官僚主義,希望能藉由重組打造更靈活的營運模式。
Meta首席人工智慧長汪滔(Alexandr Wang)指出,縮減團隊規模後,做出決策所需的討論將減少,個人也將承擔更多責任、擁有更大的職權和影響力。
消息指出,本波裁員後,超級智慧實驗室的人員數將降至3,000人之下。裁員主要影響FAIR AI研究部門、產品相關AI和AI基礎設施部門,Meta鼓勵受影響員工在內部申請其他職位;新成立的「待定實驗室」(TBD Lab)部門則未受影響,並將持續招募。
Meta近半年來積極網羅AI人才,從蘋果、xAI、Anthropic和OpenAI重金挖角,引爆矽谷AI人才爭奪戰,近期又挖角OpenAI科學家Ananya Kumar、Thinking Machines共同創辦人 Andrew Tulloch加入團隊。
Meta今春新發佈的Llama 4模型表現不如預期,使執行長祖克柏擔心在AI賽道中處於落後,因此開始緊鑼密鼓招募人才。
汪滔表示,AI團隊對模型訓練、運算計劃和建構中的產品非常興奮,對邁向超級智慧的道路充滿信心。
Google母公司Alphabet、亞馬遜、微軟等企業無不大力投資AI,但裁員消息仍不時傳出。各界擔憂,AI支出不斷擴增,將迫使企業裁員以維持利潤。
CNBC分析,Meta本波裁員顯示祖克柏更加看重高薪新聘的菁英員工,而非原有成員;Meta將於29日發佈財報。
(圖片來源:shutterstock)
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