MoneyDJ新聞 2025-10-29 10:34:15 李彥瑾 發佈
特斯拉董事會為挽留執行長馬斯克，開出10年總值高達1兆美元的天價薪酬方案，將在11月6日股東會投票表決。據彭博社報導，若股東最終否決此案，導致馬斯克去意堅決，特斯拉董事會將打「安全牌」，優先從內部拔擢新執行長人選，其次才考慮外部空降。
彭博社報導，特斯拉董事長丹候（Robyn Denholm）28日受訪時指出，如果1兆美元薪酬案遭股東反對，馬斯克因此離職，董事會將以接班穩定為首要原則，會先評估公司內部優秀高層是否適任，但不排除外部尋才，重點在於找到能延續特斯拉長期發展策略的領導人。
丹候27日以公開信向全體股東喊話，強調馬斯克是特斯拉市值躍升不可或缺的功臣，呼籲股東投票同意這項天價薪酬案，若馬斯克選擇離開，公司勢必面臨重大挑戰。
特斯拉董事會希望馬斯克能繼續領導公司，端出10年1兆美元天價薪酬，但同時設下高門檻條件，包括總交車量2千萬台、全自動輔助駕駛（FSD）訂閱數1,000萬人，Optimus機器人銷量100萬台，Robotaxi部署量100萬台等，並設定10年內將公司市值從目前1.5兆美元拉升至8.5兆美元的遠大目標。
特斯拉董事會提出的薪酬方案共設下了12道門檻，馬斯克每通過一項門檻，就能領取對應數量的股票。若在10年期限內全數達標，馬斯克將能獲得特斯拉的12%股權，總價值高達1.03兆美元。
過去幾年來，特斯拉高層出走頻繁，管理層人數明顯縮減，現任財務長塔內賈（Vaibhav Taneja）及汽車業務高級副總裁朱曉彤（Tom Zhu）是被視為「馬斯克接班人」的熱門人選。
（圖片來源：shutterstock）
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