老王在申報所得稅時，將學測成績不理想而去上補習班的21歲兒子列入扶養，除了真有養育事實外，他也認為兒子還在念書沒工作申報扶養是理所當然的。不料，年底時他卻收到補稅的單子，國稅局認定他誤報兒子為扶養人口，必須補繳漏報的稅金，他一頭霧水的想，明明兒子還在念書而且也沒工作，為什麼不能申報扶養呢？

事實上，合法的免稅或少繳稅就是節稅，但錯誤的申報則可能被政府認為是逃漏稅，只要多瞭解稅法，運用合法方式降低應稅所得，相信仍會有節稅空間可以運用。至於要如何少繳稅？專家建議，民眾可以從增加免稅額、降低課稅所得和提高扣除額三方面得著手。

【增加免稅額－年滿20歲就不能再申報扶養？】

以98年為例，年滿70歲的納稅義務人、配偶及申報受扶養的直系親屬，每人免稅額為123,000元；其餘未滿70歲的納稅義務人、配偶及申報受扶養親屬，每人則有8,2000元的免稅額可以扣除，甚至大陸地區的親屬也可以列報扶養。

不過，上述老王因為錯誤申報，不小心變成逃漏稅的狀況，主要是因為，稅法雖然規定可以列報扶養已滿20歲但仍在就讀的子女，問題是兒子雖然有在上補習班，但卻沒有正式學籍，由於無法證明20歲以上者沒有謀生能力，導致老王事後還是要補稅。

除了誤申報扶養年滿20子女外，國稅局也曾表示，申報扶養親屬常發生的錯誤案例還有重複列報扶養父母；年滿70歲的叔、伯、舅誤用直系尊親屬較高的免稅額；今年才剛結婚夫妻卻合併申報去年所得稅；扶養擔任教職員親屬的子女等。

建議民眾可以爭取扶養親屬來增加免稅額，不過列報扶養的同時也要注意，除了要真正有事實上的扶養外，受扶養者若有利息、打工工資等收入也要一併申報計算，民眾申報前應審慎衡量。

【降低課稅所得－伙食費、加班費不列所得】

領固定薪還能節稅嗎？受薪階級的薪資名目及金額相對固定，其實除了本薪以外的公司福利，例如伙食費、員工制服、甚至公司配車、員工宿舍費用等，都可不列入員工薪資所得。民眾不妨拿起自己的薪資條研究一下，公司是否有按月列出1,800元的伙食津貼，那可是不用納入全年度課稅所得呢！

此外，你知道加班費也不用列入所得計算嗎？根據規定，加上正常上班時數，一天不超過12小時，每個月最多有46小時的加班費都可免納入所得稅；例假日和國定假日的加班時數還不受每月平日延長工作總時數限制，也可免納所得稅。

提醒民眾，薪資條別再即看即丟，有些薪資名目可以向公司爭取改列，年底時仔細計算一下手邊薪資條，也可以趁早做好節稅規劃。

【提高扣除額－單據證明不可少】

除了特殊扣除額可在所得總額中一一扣除節稅外，綜合所得稅還有一般扣除額的部分可以做節稅規劃。一般扣除額有標準扣除額和列舉扣除額之分，標準扣除額不需出具證明，列舉扣除額則須檢附證明文件，如保險費、房貸、房租、捐贈等，有些列舉扣除項目甚至沒有金額限制，像醫藥生育費、災害損失及土地捐贈（詳見附表），因此對於財務能力許可者，捐地給政府也是常見的節稅方法之一。

至於要選擇哪一種扣除額申報才能節稅？技巧無他，只要列舉扣除金額大於標準扣除額，就應選擇採用列舉扣除額並檢附證明文件，來申報節稅。

此外，稅法規定夫妻一定要合併申報，但結婚或離婚當年則可選擇合併或單獨申報。至於夫妻合併報稅時，若只有一方有薪資所得，就可以將薪資所得分開計算少繳一些稅。

提醒民眾，綜合所得稅於每年5月1日至5月30日開徵，早一點申報或透過網路申報，都可以享受優先退稅。建議民眾可以多加利用綜合所得稅的電子申報軟體，只要輸入所得資料，系統便可以可自動計算出最低、最有利的應納稅額。

附表　98年度綜合所得稅各項扣除額一覽表

整理製表/李彤綵